篇一：党委会第一议题
党委会会议制度
第一章
总则
第一条
为更好地贯彻执行民主集中制原则，落实党委会会议职责，提高会议效能和议事效率，使党委会议进一步规范化、制度化，根据《中国共产党章程》，结合集团实际，特制定本制度。
第二章
议事范围
第二条
研究制定党的路线、方针、政策和上级重要文件、重要会议精神和重大工作部署在本单位具体贯彻落实的计划和措施。
第三条
研究本单位党的思想建设、组织建设和作风建设，以及党风廉政建设和反腐败工作方面的重要问题。
第四条
研究本单位思想政治工作、业务建设和精神文明建设等方面的问题。
第五条
研究决定党群干部的任免报批、本单位员工队伍建设规划、党群工作人员职称评定与聘任方案、人事调动、奖惩、离退休工作等管理工作方面的重要问题和重要政策。
第六条
研究决定本单位党员发展工作，对各基层单位党组织改选结果和分工及换届结果的审批和领导班子的配备，讨论决定报请上级党组织审批的重要事项。
第七条
讨论决定其它需要党委会研究的重大问题。
第三章
会议的举行
第八条
党委会一般每季召开一次，如遇特殊情况，可由党委书记决定提前或延期召开。
第九条
党委会会议由党委书记主持，党委书记不能出席会议时，可委托副书记或其他党委委员召集并主持。
第十条
党委会会议参加人员为党委委员，根据会议内容由会议主持人确定的有关人员可列席会议。
第十一条
党委会会议必须半数以上委员到会方能举行，讨论干部问题时，应有三分之二以上委员到会。
第十二条
党委会委员因故不能参加会议，应在会前请假，其意见可用书面形式表达。
第十三条
列席人员在讨论相关议题时进入会场，讨论结束时即退出会场，议题需表决时列席人员不参加表决。
第四章
议事程序
第十四条
党委会委员可提出党委会讨论的议题。重大议题在提交党委会讨论前，应进行充分地沟通和酝酿。
第十五条
党委会会议的议题，由党群工作部会前征求党委委员的建议，突出重点、统一安排，由党委书记确定，或由书记委托会议主持人确定。
第十六条
凡提交党委会讨论研究的议题，有关部门和各基层单位应提出具体意见并报分管领导审定后，一般应于会议召开前三天送交党群工作部，党群工作部汇总议题并征
得会议主持人同意后通知与会人员。
第十七条
党委会的召开时间、地点、议题，一般应在会议召开前两天通知到各党委委员和有关人员。
第十八条
凡提交党委会讨论的议题，提交单位应事先进行充分准备，情况要清楚，事实要准确，汇报要完整。需要讨论决定的问题，要表明本单位的态度，要提出明确具体、可供会议选择的方案。
第十九条
议题提交部门或基层单位参加会议人员应为本部门或基层单位主要负责人，确需其他人员参加，应与党群工作部协商，由会议主持人确定。
第二十条
凡未列入党委会议题的临时动议，会议一般不进行讨论。
第五章
讨论和决定
第二十一条
党委会讨论决定问题，必须坚持民主集中制原则，集体讨论决定。
第二十二条
党委委员和参加会议的有关人员，都应积极发表意见，做到知无不言、言无不尽，要认真听取其他同志的意见，特别是不同意见。对要做出决定的问题，应态度明朗，意见明确。
第二十三条
党委会在对有关问题做出决定时采取表决制。进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。会议决定多个事
项的，应逐项表决，表决视情况可采取口头、举手、划票方式进行。
第二十四条
如对重要问题意见分歧较大，除在紧急情况下必须按多数人的意见执行外，应当暂缓做出决定。
第二十五条
会议所要讨论决定的议题若涉及党委会某一成员或其亲属的有关问题时，应及时回避。
第二十六条
对重大突发事件和紧急情况，来不及召开党委会的，党委委员应及时与党委有关领导沟通后随机处置，事后应及时向党委会报告。
第二十七条
参加会议人员，除有传达任务外，要严格注意会议内容的保密，凡属应该保密的，不准向外传播。严禁把党的秘密泄漏给家属、亲友和其他不应该知道这种秘密的人，违者应严肃查处。
第二十八条
会议通知、记录、编发纪要等会务工作由党群工作部负责。
第六章
议定事项的传达、督促和落实
第二十九条
按照集体领导和个人分工负责相结合的原则，凡经党委会研究决定的问题，由党委、行政按其分工，积极负责传达或落实，不得拖延、推诿或另搞一套。如果对决议持有不同意见，允许保留，也允许向上级党组织申述自己的意见，但在行动上要按集体决定执行。
第三十条
对因故未能出席党委会议的党委委员，由党
委会指定专人负责向其传达。
第三十一条
党委委员要督促检查各自分管部门执行党委会决定的情况，并协调解决在执行过程中出现的问题。重大问题的落实情况或遇有新的情况和问题，应及时向党委会报告。
第三十二条
党委会决定的事项，由党群工作部具体负责催办和督办，并将情况及时向党委会报告。
第七章
附则
第三十三条
本制度由集团公司党群工作部负责解释。
第三十四条
本制度与上级规定有抵触时，按照上级文件执行。
篇二：党委会第一议题
第一议题是什么意思
第一议题是指把学习中央相关理论作为党委会、党员大会、支部委员会、党小组会、民主生活会、组织生活会等党组织会议的第一项议题。同时，党组织在研究重大事项、重要问题和重点工作，作出决策时，要与中央重要指示特别是关于国有企业党建和改革发展重要论述严格对标对表，不折不扣抓好落实。
篇三：党委会第一议题
附件：
XXXXXXXXXXXXXX限公司委员会
党委会议事规则
第一章
总则
第一条
为加强党委集体领导，保证党委决策民主化、科学化、制度化和规范化，进一步提高党委的工作效率，增强党委的凝聚力和战斗力，根据《中国**党章程》和党内其他相关规定，结合公司实际，制定本规则。
第二章
党委会的议事范围、原则和形式
第二条
党委会的议事范围
（一）公司贯彻落实党和国家的路线、方针、政策以及学习传达上级重要会议、决定、决议、文件和指示精神，结合公司实际，研究提出贯彻落实的方案、措施。
（二）讨论研究党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等方面的重要事项。
（三）研究审定公司党委年度工作要点、总结、重大活动、重要事项。
（四）讨论决定中共XXX市委和XXX国资委党委安排部署的重要工作以及需要党委集体决定的重大事项。
（五）研究决定纪律检查工作、党风廉政建设中的重要事项和重大问题，重大违规违纪事件及违规违纪党员干部的处理。
（六）研究决定公司党委领导班子成员职责分工、党群工作
-1-
机构设置。
（七）讨论研究公司党委、纪委、群团重要制度的审批。
（八）讨论研究公司中层（含后备）干部及以上人员的推荐、考察、表彰、奖励和处分等重要事项；此款中党委会研究的事项需按公司章程相关法定程序做出决定。
（九）讨论研究重大突发事件的处置、公司重大改革、发展和建设中的问题，以及涉及到职工切身利益的重大事项。
（十）董事会讨论决定的重大事项，应当事先听取党委意见。
（十一）董事会授权经营班子权限以外的其他重大项目建设和重大资金使用。
（十二）
研究决定党委管理权限内的其他重要工作，需要提交党委会讨论决定的其他重大问题和重要事项。
第三条
党委会的议事原则
（一）科学理论指导的原则。
认真贯彻落实党的基本路线、基本方针，认真执行上级决议和决定，牢固树立全局观念，正确处理整体与局部、组织与个人、当前与长远利益的关系。
（二）民主集中制原则。
决策按照集体领导、民主集中、会议决定的原则进行。对集体做出的决定，坚持少数服从多数，个人或少数人有不同意见，可以保留，但必须无条件服从，并积极认真执行。
（三）沟通协商原则。领导班子成员之间要加强沟通协商，对决策的议题和事项，会前要交换意见、充分酝酿、统一思想。要切实把民主决策体现到党委决策之中，做到民主协商在重大问
-2-
（四）“书记”末位发言原则。
应当由集体讨论决定的事项，由班子其他成员先表态发言，“书记”作最后发言，并汇总意见，形成会议决策。防止和解决“书记”先定调、会议讨论不充分、集
（五）重大事项票决制原则。科学界定重大决策事项票决范围，规范票决程序，明确票决生效情形，增强票决工作的科学性、权威性、规范性和实效性。票决事项议题原则不得临时动议，意见不统一的要暂缓表决，不得以传阅会签或个别征求意见代替票决。
（八）督查督办的原则。党委会决定的事项，由党委负责安排工作落实和跟踪督查。决定执行和工作进展情况，应及时向党委书记和党委会汇报，并在一定范围内通报。执行中如发现新的情况，决定需要进行调整或更改的，可在党委会议上复议，但在重新决定之前，不得有任何与会议决定相违背的言论和行动。
第四条
党委会的议事形式。
党委会的议事形式为党委会议或党委扩大会议。党委会议原则上每月召开一次，如遇重要或紧急情况，可以临时召开。参加党委会的人员为全体党委委员；必要时可召开党委扩大会议，扩大的范围可根据议事内容由党委书记确定列席会议人员，党委会议或党委扩大会议由党群工作部承办会务。
第三章
会议议题的提出与确定
第五条
党委会议题一般由党委书记确定，议题的提出主要采取以下三种形式
（一）公司涉事部门需要提交党委会议研究的事项，应先送
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党群工作部审核。
（二）党群工作部根据党委议事的范围和工作实际，初步审核后提交党委书记审定。
（三）超过半数的党委委员提议由党委研究决定的事项。
（四）个别党委委员根据工作实际需要提交党委会研究决定的事项，报党委书记确定。
第七条
党委会议议题和召开时间确定后，应提前通知党委委员，党委委员接到通知后，应根据会议研究的事项做好参会的准备。相关部门应准备好与议题相关的会议资料。
第四章
党委会的议事条件和程序
第八条
党委会的议事条件
（一）党委会必须有半数以上的委员到会方能召开。讨论议事规则所属事项时，应有三分之二以上委员到会方能召开。党委委员因事不能参加会议时，应事前向党委书记或会议主持人请假。不能到会的委员应就会议的议题表明自己的意见，并以书面或口头形式告知党委书记或会议主持人。党委书记或会议主持人应将不能到会的党委委员的意见在党委会上通报。党委书记或会议主持人应将会议研究的情况和决定的事项，于会后及时告知因事未能到会的党委委员。
（二）党委会议由党委书记召集并主持。特殊情况下需召开党委会议，而党委书记因故不能出席，可以由党委书记委托党委副书记或其他委员主持。
（三）会议记录。党委会议由党群工作部负责记录，记录人员要如实、详实做好会议记录，并妥善保管。未经党委书记同意，-4-
任何人不得借阅、复印会议记录。
第九条
党委会议事程序
（一）议题确定。按第五条规定执行。
（二）议题准备。议题确定后，由党群工作部在会前二天（紧急特殊情况除外）提出议程草案，报送党委书记或会议主持人审定，并在会议召开前一天将审定后的议题通知各位委员或列席人员。对公司工作中的重大问题和重大事项，有关部门应事先做好调研，提出初步意见，形成书面材料，于会议前三天送党群工作部。
（三）讲明议题。主持人应于会议召开时讲明会议议题和与议题有关的上级党委批示、政策依据和目的要求。
（四）议题汇报。议题相关的部门负责人汇报有关情况、意见和建议。
（五）充分讨论。党委委员应正确行使自己的民主权利，充分酝酿讨论，并就议题表明意见。
（六）形成决议。党委会议应在党委委员充分酝酿讨论的基础上，按照少数服从多数的原则就议题形成决议。会议决定的多个事项，应逐项表决。决定问题时如分歧较大，或因有关重要情况不够清楚，除紧急情况外，应暂缓作出决定，并及时调查研究，留待下次会议讨论。
（七）会议纪要。党委会议应及时编发会议纪要。会议纪要由党群工作部拟稿，报党委委员会签后送党委书记签发。发送范围由党委书记确定。
第五章
党委会议事纪律
-5-
第十条
党委会议事纪律
（一）党委会议议题、准备、程序等必须符合议事规则，如无特殊情况，一般不临时动议。
（二）不得以领导圈阅、个别通气商量等形式代替党委会议决定重大问题。
（三）党委委员中的任何个人都不得单独决定重大问题或改变党委作出的集体决定。如遇紧急情况，必须由个人作出决定时，应及时告诉党委书记，并在事后要迅速向党委报告。
（四）党委委员要本着忠诚、干净、担当的精神，在议事中出以公心、实事求是、坦诚相见、态度鲜明，不允许会上一套、会后一套。
（五）党委会议讨论问题时要充分发扬民主，允许个人发表或保留不同意见。一旦党委作出决定，个人必须坚决服从和执行。
（六）党委委员对涉及到本人及亲属直接利害关系的相关议题，应当回避。
（七）党委会议议定的事项，各级各部门都应坚决贯彻执行。如在实际工作中确实难以执行，必须复议时，由分管的委员向党委书记说明原因，经同意后方能提请党委会复议。在特殊情况下也可由党委书记征得多数党委委员同意后作出适当调整，但必须提交下次党委会确认。
（八）党委委员及列席党委会的有关人员，对党委决定的事项在公布之前，不得泄漏。对故意泄漏造成重大不良后果的，经查实，要依据相关规定处理。
第六章
党委会决定的执行
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第十一条
党委会决定的执行督办
（一）党委决定的事项分别由党群工作部或相关部门具体执行，并按照党委委员分工由分管委员督办；如因特殊需要，可由党委书记指定一名党委委员督办。
（二）党委决定的事项在执行中遇到问题，负责督办的党委委员应及时向党委书记报告。
（三）党群工作部或相关部门根据党委决定事项的内容分别负责收集、反馈党委决定事项的具体情况以及执行中的具体情况。
第七章
附则
第十二条
本规则在执行过程中，如遇到新情况和未尽事宜，由党委会及时研究，予以补充完善。
第十三条
本规则自下发之日起执行。
-7-
篇四：党委会第一议题
集团公司企业开展落实“第一议题”制度工作经验材料汇编
（4篇）
1.
XX地铁集团实施“第一议题”制度扎
实有效（一）
2.
集团公司深化“第一议题”学习制度（二）
3.
XX能源贯彻落实“第一议题”制度（三）
4.
XX公司落实“第一议题”制度夯实思想根基（四）
XX地铁集团实施“第一议题”制度扎
实有效1今年以来，XX地铁集团党委在扎实开展中心组
理论学习的同时，建立实施""第一议题"制度，使
“第一议题""与中心组学习、三会一课等互为补
充、相得益彰’形成规范化、常态化、全覆盖的理
论武装良好格局，有效地夯实全司的思想政治建
设，为xx地铁统筹改革发展和疫情防控奠定了良
好的思想基础。
一、定制度，明规范
XX地铁集团党委印发了《关于建立实施“第一
议题"制度的通知》，随后集团X个直属党组织也
迅速建立“第一议题”制度并层层落实。
一是明确目的，确保认识到位。制度明确要深
入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记的最新讲话、最新文
章、最近指示、最新要求，切实用党的创新理论武
装头脑、指导实践、推动工作，强化政治思想建
设，引领企业高质量发展。
二是明确范围，确保党组织“全覆盖”。制度
明确各级党组织在召开党委会、总支委员会、支部
委员会、党员大会和政工例会等党组织会议时，要
把学习习近平新时代中国
特色社会主义思想作为第
一项议题，认真开展传达学习，提出落实措施。
三是明确机制，确保落实到位。制度明确了各
级党组织、书记和各班子成员、具体工作主办部门
的职责任务和考核管理要求。
二、带好头，作示范
XX地铁集团党委高度重视，召开党委会研究落
实“第一议题"并出台了制度。制度出台后，集团
党委带头落实，今年第二季度的集团党委会和政工
例会共开展了第一议题X次，做到“五有”：
一是有规范流程，议题纳入“三重一大""系统，提前做充分准备;二是有学习材料，编印了《党委“第一议题”
学习资料》，今年第二季度已经印发了X期，并提
供给各级党组织参考；
三是有贯彻措施，每次会议都在传达学习的基
础上，提出公司的贯彻落实措施，并形成会议纪要专栏，及时反映各级党组织实施“第一议题”的情
况，推动各级党组织相互借鉴，相互促进；
四是有督导推动，集团党委通过政工例会，深
入讲解制度要求并解答热点问题，党委副书记带队
两次深入基层督导检查并列席基层支部第一议题。
三、内容实，形式活
一是抓主线主题。以严格对标对表习近平总书
记重要讲话、重要指示批示精神为主线，围绕今年
“目标不变、任务不减"的工作主基调，以统筹推
进疫情防控与地铁发展为主题，部署党的建
设、安
全生产、疫情防控、抢工补产、产业链建设等一系
列具体工作，全力确保年度目标任务的完成。在XX地铁集团党委的坚强领导下，克服了疫情的不良影
响，上半年地铁建设项目完成了投资XX亿元，占
年度投资计划额的X%,实现了
“时间过半、任务过
半”的目标，为XX市扎实做好“六稳”工作、全
面落实“六保”任务做出贡献
二是抓结合转化。注重将习近平总书记重要讲
话、重要指示批示精神与XX地铁改革发展实际结
合起来，转化为统一思想、谋划发展、推动工作的有力武器。例如，我们将学习中央政治局常务委员
会会议研究提升产业链供应链稳定性和竞争力与落
实市委常委会会议有关轨道交通产业链建设的部署
结合起来、将学习习近平总书记就安全生产作出的重要指示精神与落实集团级安全风险挂牌督办制度
及抓实安全风险防范工作结合起来、将学习习近平
总书记在宁夏考察时的重要讲话精神与落实市两会
精神结合起来，有效地推动了各项工作的落实。
三是抓丰富形式。XX地铁集团第一议题以学原
文为主，釆用了原文内容解读、观看新闻报道视
频、当事人现身说法等为多种形式相结合。在传达
全国两会精神时，由全国人大代表、集团总工程师
张志良传达了习近平总书记的重要讲话和大会的各
项决议，并谈了参加大会的体会和贯彻意见，提高
了领导班子的思想认识。
下一步，XX地铁集团党委持续强化理论武装，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决
做到“两个维护”，不折不扣抓好落实，全力以赴
促发展。
集团公司深化“第一议题”学习制度2为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，完整、准确、全面贯彻新发展理念，切实
发挥企业党组织领导作用，按照市国资委党委《关于在市管企业各级党组织建立实施“第一议题"制度的通知》（X国资党（2021）X号）要求，集团公司党委印发通知，深化实施“第一议题"学习制度。
强化党委（总支）示范带头。集团公司及各分子公司党委（总支）发挥领导示范带头作用，在召开党委（总支）会议时，及时把习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示精神作为“第一议题”，认真传达学习，结合实际研究具体落实措施，明确责任分工，规定完成时限，在研究重大事项、重要问题和重点工作时，与习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神特别是关于国有企业党建和改革发展重要论述严格对标对表，不折不扣抓好落实，以实际行动推动落实，为集团公司广大党员干部作表率。
强化党支部推动落实。集团公司各基层党支部根据集团公司党委部署，按照《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》有关要求，充分发挥直接教育党员的作用，将分子公司党组织“第一
议题"作为支部学习的首要内容，严格执行“三会一课”制度、组织生活会制度，通过专题学习、辅
导报告、主题党日等形式，推动各项工作落实落地。
强化党员干部自觉运用。集团公司党员干部紧
密结合自身岗位职责，按照集团公司党委和各分子公司党组织安排部署，精学细读习近平总书记最新重要讲话、重要指示、重要批示和党中央重大决策部署，要坚持带着信仰学、带着感情学、带着责任学，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，进行认真思考和讨论交流。坚持学思用贯通、知信行统一，自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
强化落实考核评价。各分、子公司深化“第一议题"制度工作情况纳入分、子公司党建工作考核，纳入分、子公司党组织书记履行全面从严治党责任述职评议考核工作的重要内容。集团公司党委全年将不定期开展专项检查，对思想上不重视、推进不力的将釆取提醒、约谈、通报等方式限期整改，情况严重的严肃追责问题。
“第一议题”制度，是指各分子公司党委（总支）要把传达学习贯彻习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示精神以及党中央重大决策部署，作为会议的第一个重要议题，并且形成一项长期坚持的党委（总支）会议基本制度。
集团公司党委自20xx年x月在市国资委系统率先建立实施“第一议题”制度以来，着力深化理解、强化信仰、融会贯通，各级领导干部自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导管理
实践、解决突出问题的能力、水平得到显著提髙，为推进集团公司髙质量发展发挥了积极作用。
XX能源贯彻落实“第一议题”制度3为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持和加强党的全面领导，切实发挥公司党委领导作用，切实把思想和行动统一到党中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话重要指示重要批示上来，根据省国资委党委和集团党委有关文件要求，XX能源公司党委制定“第一议题”制度。旨在进一步提髙党员领导干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护气
公司党委及基层党支部把落实‘第一议题’制度作为重要政治任务，严格执行落实。召开的党委会、党委理论学习中心组学习会、支部委员会、党员大会、党小组会议，将《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平谈治国理政》第一二三卷；习近平总书记在全国国有企业党建工作会议上的重要讲话，习近平总书记关于国资国企改革发展和党的建设的重要论述，习近平总书记视察山西重要讲话重要指示及“三篇光辉文献”，党中央最新重大决策部署、理论创新成果9以及习近平总书记最新重要讲话、重要指示、重要批示精神等作为“第一议题”展开学习。
“第X议题”学习采取原文学习、交流研讨、专题辅导、测试竞赛、案例分析、观看专题片等多种种形式，使“第一议题”与党
委理论学习中心组学习、党支部“三会一?课”等学习形式相互补充、相得益彰、形成制度化、常态化、规范化的理论学习良好格局
为贯彻落实好“第一议题”制度。一是统一思想。公司各级党组织要坚持贯彻执行这一制度，班子成员和部门、队组党政负责人要切实发挥“头雁作用”，带头学思践悟、细照笃行。二是精心组织。要坚持应学必学、应学尽学、应学力学，精心制度“第一议题”学习计划。要坚持读原著、学原理、悟原理，确保党员干部全面领会深刻把握其中的精神实质和核心要义。三是学以致用。要坚持理论与实践相互融合、相互促进，切实做到知行合一。坚持学以致用，从党的创新理论中找指针、找方法、找路径，切实做到以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神武装头脑、指导实践，推动企业髙质量、高速度发展。
XX公司落实“第一议题”制度夯实思想根基42021年开年以来，xx公司党委始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，以“第一议题”学习、“第一时间”传达、“第一专题”研讨、“第一任务”执行，落实“第一议题”制度，着力深化理解、坚定信仰、融会贯通，让全体党员干部真正学懂弄通做实，内外于心、外化于行，自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作、解决问题，以高质量党的建设推进xx公司高质量发展。
以学促思。坚持把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要论述、重要指示批示精神作为党委会、理论学习中心组学习、党支部“三会一课""的“第一议题”，围绕怎么学、怎么办、怎么干，谈体会，查不足，抓改进，提升政治站位。以学促知。坚持把学习好贯彻好“第一议题"作为淬炼党员思想的重要抓手，让“第一议题”成为教育培训的“第一课程"。依托“学习强国""“润心学苑”等平台，开展党员自学，促进在读原著、学原文、悟原理上下功夫，用新思想武装头脑的同时，教育引导全体党员牢政治意识，进一步提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
以学促行。坚持把落实“第一议题”制度与“不忘初心，牢记使命"主题教育相结合，与巡察整改相结合，与公司发展相结合，以
完成2021年商业计划为目标，以党建为抓手，切实将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为助力公司髙质量发展的实际行动和强大动力。