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安全生产班组申报材料

时间:2022-01-08 12:24:13 浏览量:

安全生产班组申报材料

【篇一:安全生产先进班组事迹材料】

安全生产先进班组事迹材料

——****....安全生产先进事迹****——

班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的

好坏直接关系到企业的生存与发展。****五工队是2004年由****迁入****的,现有职工人数13人,其中35周岁以上男职工11人,女职

工1人。集材50型拖拉机2台,绞盘机1台,油锯2台。这13名

同志担负着全场年生产任务的近百分之三十。几年来,该工队始终

把安全生产作为班组管理工作的核心,积极贯彻落实林业局、分公

司的各项会议精神。坚持体现“以人为本”的安全生产理念,坚持从

我做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持教育与惩处相结合,

落实责任,夯实基础,以个人控制差错为切入点,坚决避免不安全

事件的发生。通过强化管理使各项指标完成较好。该班组曾多次获

得局、分公司“优秀班组”、“安全生产先进班组”等多项荣誉称号。

众所周知,山场一线的工作环境恶劣,条件不好,但五工队的职工

却从来不叫苦喊累。他们始终以“拼

搏、创新、奉献”的林业工人精神激励着自己。

一、坚持安全教育,不断提高班员安全责任意识

五工队有着较好的班组安全管理基础,较完善的安全管理体系,在

公司和林场的领导下,认真学习各类安全文件和有关的通报,认真

吸取兄弟班组和其它单位的经验和教训,班组三级安全网(工队长、兼职安全员、队员)发挥各自的安全责任,大家深知要提高安全意识,确保企业的安全生产,

关键取决于班组人员应具有较高的安全技术素质、较高的安全管理

水平和较高的安全责任心。因此,持之以恒地宣传生产安全的重要性,认真组织班组人员学习、分析、总结木材生产中出现的事故教训,并根据本班实际情况,查找问题,制定相应的安全整改措施,

不断加强班员的安全责任心,将队员的安全责任心提高到讲政治、

讲稳定的高度。坚定不移

地贯彻“安全第一,预防为主”的方针。

二、开好安全活动会构筑安全生产防线

在安全会上,通过事故快报,安全简报的集中学习,把别人的事故

当作自己的事故,深入剖析事故的原因,同时结合本班组工作实际,

举一反三,工队长针对运行工作中的问题,从安全管理和安全防范

方面总结分析,指出缺点、找出不足,并落实整改措施,有根有据、有理由节,为每个员工敲响警钟,从而不断提高安全意志,增强事

故防范能力。使

每个成员在思想上构筑安全生产的一道防线。

三、开好班前、班后会,落实安全生产责任制度

认真开好班前、班后会,认真贯彻安全生产责任制度,针对当天木

材生产作业实际情况进行事故超前预测。班组长在每天布置生产任

务的同时,指出可能影响安全的因素,并提出预防措施和要求。通

过查摆不安全因素,及时进行整改。每天在工队长的带领下,大家

在发车前都会进行庄严的安全

宣誓,多年来持之以恒,从未间断。

正是由于班组在安全管理和生产管理工作上,认真贯彻

执行《中华人民共和国安全生产法》、《吉林市安全生产条例》、《伐区安全生产作业规程》以及公司有关文件精神的规定和要求,

多年取得了较好的安全和生产成绩,获得了多项

殊荣。

四、建立完善的员工培训体系

积极开展人员岗位技能培训,经常组织班组成员学习《安全生产法》、《设备安全操作规程》、《安全生产工作规定》等规章制度。通过培训使班组成员能及时掌握各种安全操作规程、安全生产法规,使其具备一定的安全素质,增强岗位适应能力。同时结合安全生产

实际,开展行之有效的技术比武、反事故演习等安全竞赛活动,以

此激发员工自觉钻研业务技能,掌握专业技能的积极性,进一步提

高班员爱企强企意识,争做有理想、有道德、有文化、有纪律的热情。使班员从“要

我安全”到“我要安全”,“我会安全”上的转变。

五、完善规章制度,不断落实班员安全责任制

强化规章制度的落实,在实际工作中,杜绝只安排不检查的现象。

把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和每一个环节。在“伐、打、造、集、归、装”各个环节上,从“严、细、实”上下功夫。严,就是

从严管理,敢抓敢管,不徇私情,不讲情面;细,就是考虑问题周全,部署周密,精耕细作;实,就是工作求实,不走过场,每项工

作都有专人定期或不定期对分配管辖的工作进行检查,针对出现的

问题及时纠正和处理,并在安全活动中进行分析、研究、讨论、制

定措施。

形成全员、全方位、全过程的监控态势和持续长效的管理机

制。

六、狠抓薄弱环节,确保班组安全

由于特殊原因在冬季木材生产任务繁重时,单位会雇佣外委人员,

我们针对农民工文化低,安全意识薄弱的状况,在使用农民工时,

一方面利用空余时间,对他们进行安全知识教育,另一方面加强实

际工作管理,具体采用分片包干、专人专管、统一管理的措施,时

刻提醒和监督他们的工作状况,对不安全现象及时纠正,积极教育,使他们得知“安全工

作”的重要性,以此保证了他们的人身安全;

七、认真仔细、注重实效

为了杜绝各类事故发生、保证安全工作顺利进行,我们要求职工注

重每个新的一天,养成“十年如一日”的工作习惯。特别在每个工作

日发车前,都必须做到认真、仔细、严密,以此收到了很好的效果。另外在工作中由于严格仔细,各岗位查处了很多项隐患及各种缺陷,并对其进行逐项登记,及时为设备车辆检修提供依据,为及时修复

打下了基础,从根本上保证了设备的实际完好率100%。尤其在历年的“安全性评价”及“安评整改”工作中,在工队长的带领下,不怕苦

不怕累,高标准严要求把林场年初下达的各项工作任务提前完

成。

在多年安全生产工作中,五工队以优异的成绩完成了上级下达的各

项任务,实现了安全生产无事故,为我场的安全

工作奠定了良好的基础。他们将会在今后的工作中进一步狠抓管理、内强素质、外树形象、与时俱进、团结创新,时刻以安全生产为第

一位,团结和带领广大员工,努力完成全年的各项生产任务指标,

为实现企业的蓬勃发展发展奉献自己

火红的青春。

【篇二:安全先进班组申请材料】

安全先进班组

北元化二动力检修分厂

无机电气检修班

2011年12月22日

安全先进班组申请材料

转眼间2011年即将过去,在分厂领导的带领和指导下,在同事的

支持和帮助下,通过我们电气无机检修班全体员工的努力工作,为

无机区提供了安全稳定的电力保障,在全年的检修过程中班组无一

起安全事故。

作为最重要的无机区电气检修班组,因为电气检修工作的特殊性和

危险性,所以对于安全与其它班组有着更为严格的要求。

电气检修属于特种作业,要保证安全必须从两方面抓,即员工的技

能水平和安全意识。电气检修工作,在工作中不允许有任何的失误,一旦失误便会有生命危险。因此,安全检修,提高员工的自我保护

意识是班组每天早班会上第一件重点强调的事情,并在日常工作中

深入人心。

一、健全安全管理制度,把安全检修落到实处。

1).严格执行电力作业“两票三制”制度。

在日常检修过程中我们制定了“两票三制”制度,并颁发了相应的安

全措施票证,《变电站第一种工作票》、《变电站第二种工作票》、《电力电缆第一种种工作票》、《电力电缆第二种种工作票》、

《变电站二次安全措施票》、《变电站带电作业工作票》。

在检修工作中严格执行安全措施票,对不办理或者错误的票证的负

责人进行严肃处罚。

2).实行检修项目审批手续,确保日常每次检修的安全措施

落实到位。

为了规范日常的小的检修项目,使其有可靠的安全保障,分厂领导

特别制定了检修项目审批表,实行检修项目审批手续。要求每一项

检修项目都有直接负责人,工作负责人和安全措施负责人,并且做

好安全风险分析和安全措施的落实。直接负责人都必须负担起相应

的责任。

二、在班组安全建设中,“两手抓”才能出成效。

1).一手抓,人员的自我保护意识:

“警钟长鸣于耳,善于自我保护”。培养员工对自我的保护意识,让

员工明白在生产力中,人是第一要素,人的地位和作用,任何时候

都不能低估。因此,不论在什么岗位上,珍爱生命,善待生命都不

该疏忽,时时刻刻都要牢记:“安全第一,预防为主!”八个小时内

精力集中,八个小时全神贯注,就是八个小时之外,也不能麻痹大意,严格遵守操作规程和各种规章制度。

2).一手抓员工业务技能。

以常规班组安全建设为起点,以创建“学习型班组”、争当“知识型员工”为目标,工作重点放在提高职工的学习力、创新力和适应能力上,激励职工自我超越上。班组开展创建活动讲求寓教于乐,使大部分

职工乐于接受,并注重实效,最终使创建活动在潜移默化中成为职

工的自觉行动。

开展了“每日一题、每月一考”二个一活动。“每日一题”每天班前会

我们都会总结前一天的工作内容,并把其中遇到的问

题进行讨论和研究,隔日再复习,定期检查班组内每一位员工的学习笔记,对提问和笔记记得好的予以绩效奖励。“每月一考”就是每月对“每日一题”学习内容进行现场考核,并对表现较差的员工进行相关

处罚,严格督促学习效果,坚持奖罚分明,有效提高了职工业务素

质和安全意识。

三、做好日常安全管理工作,将隐患消灭在萌芽状态。

1)、认真落实设备隐患管理

我们要求每天都要对现场的设备进行巡检,排查隐患,并及时处理

运行班组和各工段发现的安全隐患。并对隐患处理进行监督和记录。对不及时处理或者推脱的情况给予严厉处罚。

2)、积极开展安全教育和培训工作

认真执行师傅带徒弟活动。对班组新进的员工进行一对一的师傅带

徒弟,要求师傅对徒弟及时进行班组级安全教育,和技能上的培训。同时,我们利用班前会时间进行安全教育和安全事故的学习,做到

安全警钟长鸣。

3)、大修安全管理工作

为保证大检修其间车间的安全工作,我们给每一个检修项目编写了

检修方案,其中包括有安全注意事项。技术员和班长分片包干,直

接参与每一个项目的检修,作为项目的安全负责人,保证在每一个

项目的检修中都做到安全检修。

4)、积极参加各项安全生产活动

在六月份的“安全生产月”活动中,为了营造出浓厚的安全生产

氛围,我们积极组织员工观看安全录像,并人人撰写的安全征文。四、持之以恒为企业奉献光和热

自建厂到生产以来,我们无机电气检修班组不断加强岗位技能培训

和学习,苦练技能,强化现场管理与创新,尤其是在新老员工的经

验交流上下大力气,以师傅带徒弟的形式促进了安全工作的顺利进行。在今年10月份的大检修过程中,安全快速的完成了二十多项检

修项目,实现了死亡和重伤事故为零的目标,甚至无任何轻伤事故

发生。

安全生产是一项常抓不懈的工作,新的一年已经临近,无机电气检

修班组将会在今后的工作中进一步狠抓管理、内强素质、外树形象、与时俱进、团结创新,时刻以安全生产为第一位,团结和带领班组

员工,努力完成公司下达的各项任务指标,为北元化二为100万吨/

年聚氯乙烯树脂、80万吨/年烧碱生产项目提供一个安全稳定的电力

保障,为实现企业的蓬勃发展奉献我们的光和热。

北元化二动力检修分厂

无机电气检修班

申请人:冯乐

2011年12月

安全生产优秀班组申报材料

进入二○○二年以来,化验室的安全工作在各级领导的关心和班组成

员的共同努力下取得了更大的进步。去年,化验室获得了公司安全

生产优秀班组的荣誉,班组成员在这种荣誉的激励下,凝聚实干、

团结拚搏,克服了种种困难,使化验室的安全工作扎扎实实落实到

实处,不但完成了公司和厂里的安全奋斗目标,而且顺利完成了我

们自己制定的各项安全整改措施和安全教育计划,提高了职工的安

全意识和化验室的安全管理水平。

一、严格执行各项安全生产规章制度,加强班组安全生产管理。

规章制度是安全工作的基石,只有全面的安全生产规章制度而不去

执行等于纸上谈兵,我们化验室把各项制度和安全责任落实到个人,安全工作和每个人的岗效工资挂钩,不定时的对各小班组的安全工

作进行检查,包括个人劳保用品穿戴、仪器设备的维护和保养、室

内环境卫生、习惯性违章等,对于查出问题的班组和个人进行经济

处罚。每月对整个化验室的安全工作进行考评,奖优罚劣。通过一

系列真抓实干的活动,大大调动了职工对安全工作的积极性,在职

工中形成“人人学安全、要安全、会安全”的浓厚氛围。我厂为深化

企业改革加大了减员力度,化验室作为女职工较多的部门分流人员

较多,各岗位任务多,人员少,给安全工作带来一定隐患,针对这

种情况,我们对各岗位人员加强了专业技术培训和安全教育,认真

听取职工对安全工作的建议,全力解决职工在工作中感到不安全的

地方,加强单人作业岗位的巡检,贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把各种不安全隐患消除在萌芽状态。

二、认真学习贯彻安全生产法规,坚持定期的安全教育和培训。

今年,我国政府加强了对安全方面的立法速度,先后颁布了《中华

人民共和国职业病防治法》和《安全生产法》,这两部法律的颁布,使我们的安全工作更加规范化、制度化。为了使职工们深入了解这

两部法律,我们专门举办了两期培训班,让职工们对安全工作有了

法律上的意识,知道如何利用法律武器维护自己的人身安全。经常

对职工进行安全知识培训和考试,化验室是一个仪器设备和化学药

品较多的岗位,我们把每种仪器设备的安全要求制成小手册,要求

职工认真学习并在工作中联系实际做好安全防范工作,组织职工学

习各种化学药品的特性,合理使用和报废各种危险化学药品,了解

万一被化学药品烧伤后的急救措施。认识消防工作的重要性,要求

会背“四懂四会”,并知道化验室常用灭火器的灭火对象和使用方法,室内物品摆放符合安全和消防方面的要求。定期对全室职工进行安

规和安全确认制度考试,全室职工的考试成绩达到百分之百优秀,

职工安全素质的提高为化验室安全工作奠定了良好的群众基础。

三、重视班前安全会,搞好每周安全日活动。

班前安全会是全天安全工作的开头,班前会质量的优劣直接关系到

全天安全工作的质量,我们在每天的班前会上都要强调安全的重要性,职工们也把各岗位的安全隐患及时上报,我们在工作前要对各

岗位进行巡回检查,要求职工

在工作时做好动态联保工作,及时了解职工的工作状态和精神面貌,如果发现职工状态不好要认真做好职工的思想工作,使他们把全部

身心投入到工作中去,在工作中做到一心一意,万无一失。在每周

的安全日活动上,宣讲国家、公司及厂里的安全事故及事故教训,

引导职工们结合实际工作畅谈自己对安全工作的认识和建议,鼓励

职工为化验室的安全工作出谋划策,职工们结合本岗位实际,为化

验室安全工作献计献策,我们认真听取职工建议,整改安全隐患多起。安全活动日由原来的领导讲,职工听变为集体讨论、各抒己见,会议气氛非常活跃,对于好的安全建议,一旦采纳,我们对提建议

的职工给予一定奖励,职工们也不再把安全活动日当成例行公事,

而是把它看作自己参与安全管理工作的舞台,安全活动日开得有声

有色,极大地促进了化验室的安全管理工作。

四、加强隐患整改力度,做好岗位危险预知。

隐患是安全工作的绊脚石,对隐患的忽略就是对安全工作的放松,

俗话说:“安全工作,预防为主”,要做好预防工作,就要重视隐患

给安全工作带来的危害性,及时发现并消灭隐患。今年,我们消除

安全隐患多起:一、对全室的电线线路进行检查,更换了外皮破损

的线路,把部分质量不好的刀闸开关更换为安全性能较好的空气开关。二、改进了油分析水分测定方法,原来使用的方法安全性不高,容易引起火灾,通过多次试验,我们改变了油和甲苯的比例,安全

性大大提高。三、检查所有的电器设备,要求所有电器设备必须有

接地保护装置,更换了部分破损和陈旧的电源插座。四、在有易燃

品的地方配备专用的灭火器,在危险岗位设置警示标牌。通过一系

列整改措施,使我们的工作环境更加安全可靠。我们对不同岗位进

行岗位危险预知教育,使职工们在上岗前就能意识到本岗位的特点

和容易发生安全事故的细节,在工作中更加小心谨慎,让事故没有

任何可乘之机。

五、紧抓现场管理工作,整顿室内环境卫生。

干净整洁的工作环境不仅是安全工作的要求,也是每个职工的愿望。化验室是一个面积较大的二层建筑,房间多、门窗多、设备多,由

于厂里实行减员增效,人员非常紧张,除了每天的工作任务,每个

人都需负责大面积的卫生承包区域,我们对卫生区进行了合理的划分,制定了严格的卫生清扫制度,要求每天上下午各打扫一次,规

定每周一为全室的卫生清扫日,对全室卫生区和所有门窗、设备以

及卫生死角进行彻底清扫。把休息场所、更衣室和工作间分开,为

职工设立专门的更衣室,要求工作室内不得摆放与工作无关的杂物、更衣室内物品摆放要整齐有序。现在的化验室窗明几净、一尘不染,职工们说:现在的化验室比自己家里还干净。

我们全体职工在今年的安全工作中付出了很大的努力,同时也取得

了非凡的业绩,安全成绩今非昔比,但我们认识到:“没有最好,只

有更好”,在今后的工作中,我们要戒骄戒躁,继续努力,要和其它

安全生产优秀班组比成绩、找差距,争取明年的安全工作更上一层楼。

质量管理室化验室

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