2010年,某镇深入贯彻中纪委第七次全会及市纪委第二次全会精神，紧紧围绕和促进改革、稳定、发展大局，以深入开展“执政为民、清廉从政、服务发展”学习整改活动为着力点，以强化党员干部管理为重点，健全制度、强化管理、注重教育、完善机制，深入推进了全镇纪检监察工作。现将本年纪检监察工作总结如下：
一、2010年主要工作开展情况
（一）落实党风廉政建设责任制，推进基层党风廉政建设。2010年，镇党委始终将党风廉政建设和反腐败工作作为党委政府工作的头等大事来抓，强化组织领导，狠抓监督管理，创新工作思路，严格考评考核。一是成立了以镇党委书记为组长，镇长和镇纪委书记为副组长的党风廉政建设领导小组。明确书记为第一责任人，纪委书记为直接责任人，落实纪委副书记为纪检监察工作人员，具体抓该项工作。落实了专门的工作经费，确保有人管事，有钱办事。
（二）全力推进党风廉政示范村建设。积极探索和推进示范村民主管理，镇纪委确定一同志为示范村指导员，协助该村完善了民主议事、民主决策、民主理财等制度。在农村低保户、五保户评定及文明卫生户评选、基础设施建设中，在该村严格推行“三加一”决策模式，即先由村民小组召开会议初评，再经村民代表会议评选、初决，然后以墙报、小组会、院坝会等方式公示初评、初决结果，最后听取和总结村民的意见，再次召开村民代表会通过。
（三）狠抓村干部廉政教育。利用各种会议对村干部进行了廉洁自律相关规定的学习和讨论，组织广大村干部观看了警示教育片。我镇严格按照“立足教育、着眼防范、关口前移”的工作思路，建立定期谈话交心、诫勉谈话等工作制度，对群众反映的有关问题及时调查处理。镇纪委还利用村建制调整的机遇，会同财政、民政等办公室对全镇原35个行政村的村级财务、债务进行了认真清理，及时纠正了部分村干部违反财经纪律的行为。
（四）依法行政，深入开展执法监察工作。开展征地农民补偿费管理使用情况的专项检查，纠正了有关违规问题，完善了工作措施。开展工业用地使用情况摸底调查，针对存在问题，提出了节约和集约用地的改进建议。对房屋拆迁"五项制度"落实情况开展监督检查，督促有关部门进一步完善公示内容，试行"阳光拆迁"，建立房屋拆迁工作巡查制度，进一步规范拆迁行为。会同土管所在全镇各个行政村开展了违法违规批地占地、擅自改变土地批准用途等案件的专项整治，针对村违规出让土地让村民建房、村变相土地承包让村民建房等案件，镇纪委对这些村的村干部开展诫勉谈话，坚决查处纠正、追究有关责任人的责任，进一步加强土地管理，严肃土地执法监察。
二、存在的主要问题
一是干部教育系统性不强，没有建立起长效的工作机制；二是对农村外出党员缺乏有效的监督管理；三是专职纪检监察干部、纪委委员业务素质不强，办案效率较低；四是农村基层党风廉政建设工作不到位，阻碍基层民主推广。
三、2011年工作基本思路
（一）注重教育，提高干部综合素质。继续深化“执政为民、清廉从政、服务发展”学习整改活动，组织机关干部深入村中与贫困农民同吃、同住，开展换位体验活动，强化干部的危机意识、服务意识和发展意识。深入开展党风廉政教育，镇纪委要进一步规范、完善学习制度，使党员干部真正做到自重、自省、自警、自励。
（二）加强农村外出党员的有效监督管理。建立联系制度，开展定期谈话交心，对他们反映的有关问题及困难，及时调查处理，给予最大的帮助。
（三）深化学习型机关建设。全镇以“提高自身素质，服务镇发展”、“普通公务员如何服务于民”等为主题，举办职工论坛，评选优秀职工。在广大党员职工中营造了良好的学习氛围，调动广大党员的工作积极性和主动性。
（四）以党风廉政示范村为基点，大力推行基层民主。继续深入学习宣传《信访条例》，对各村三职干部进行《信访条例》专题培训，严格按《信访条例》开展工作；深入开展“干部大下访”活动，组织全镇干部特别是领导干部深入基层，对群众反映的有关问题，积极调查处理，给群众一个满意的答复，确保一方稳定。
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