竹溪县政协突出特色抓党建，履职尽责促发展
近年来，竹溪县政协机关党建工作在县政协党组和县直党群系统工委的指导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持党要管党、从严治党的方针，围绕加强党的执政能力建设，全面推进机关思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，圆满完成了县委、政协党组及县直党群系统工委安排的各项任务，为进一步发挥了机关党组织的战斗堡垒作用，为政协更好履行职能提供了坚强的思想和组织保证。竹溪县政协机关有党组1个，党支部1个，党员24名，其中在职党员18名，退休党员6名；大专以上文化程度18人，占党员总数的75 %，高中以下文化程度4人，占党员总数的16.7 %；60岁以上党员6人，占党员总数的25%，35岁以下党员3人，占党员总数的12.5%。为做好机关党建工作，县政协机关深化服务型党组织创建活动，将机关党建工作加强领导，细化目标，系统分类，落实措施，明确责任，着力把机关党支部建成“班子坚强、队伍过硬、功能健全、活动经常、制度规范、群众满意”的坚强战斗堡垒，全面提升机关党建工作科学化水平。
一、抓理论学习，着力争创学习型党组织县政协机关
党支部非常重视政治理论学习，把切实提高干部职工的政治思想素质列入重要议事日程，建立了自学、议学、考察工作机制，形成了“人人爱学、个个好学”的浓厚氛围。按照建设学习型政协的要求，机关党支部年初就制定学习计划，成立了学习领导小组，提出了目标任务及具体要求，坚持每周三集中学习，党组成员带头给机关干部讲党课，把学习活动落实到实处，并根据形势、任务的需要随时调整学习内容，学习形式灵活多样，学习效果显著。利用会议、报刊、网络等各种载体学习宣传十八大、十八届三中、四中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神，积极践行社会主义核心价值观，不断提高机关干部的政治意识、大局意识、责任意识和自律意识。抓好支部“三会一课”制度，民主评议党员、党员党性定期分析等制度，全面落实党建工作目标责任制，切实抓好机关党支部的思想建设和组织建设。坚持集中学习和个人自学相结合制度，要求全体党员干部认真学习党史、政治理论、法律法规、视察调研等知识，不断提高党员干部的理论和业务水平。积极参加省、市、县各级培训等活动，通过参加培训和交流，开拓机关干部视野，提高他们的综合能力和素质。积极开展视察调研，及时上报社情民意信息。把机关党建和政协职能相结合，要求机关党员干部深入农村、深入群众、深入一线，加强学习，听取建议意见，及时反映群众困难和心声。规范基层党组织阵地建设，做到机关
党员活动室规范达标、制度上墙、资料齐全、活动开展正常。注重学用结合，抓好学习成果转化运用。去年，组织开展专题调研13次，撰写调研报告18篇，在县级以上党报党刊刊发理论文章22篇。二、抓主体责任，推动党风廉政建设坚持党风廉政建设“两个责任”、“一岗双责”等制度，持之以恒抓好机关党风廉政建设。严格执行党内政治生活制度，坚持民主集中制，完善并严格执行民主决策机制、集体领导与个人分工负责相结合的制度、请示报告制度等制度。以落实党风廉政建设责任制为抓手，加强党风廉政教育宣传月活动，促进机关党风廉政建设各项工作深入开展。认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见”和市、县委的相关规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。按照县委的统一部署和安排，开展群众路线教育实活动“回头看”，扎实开展“三严三实”教育和“双十星”争创等主题实践活动，确保教育实践活动不走形、不变样、不流于形式，达到“打基础、管长远”的目的。进一步规范机关管理，完善并落实党内和机关的各项制度，改进工作作风，提高工作效能，进一步强化责任意识，倡导党员自我管理、自我教育、自我服务，强化党员干部的纪律观念，强化党员奉献意识、服务意识。三、抓组织建设，夯实党建工作基础大力加强同界别群众的密切联系，充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，不断
提高机关党支部党组织的凝聚力和战斗力。加强机关支部领导班子和干部队伍建设，坚持德才兼备的干部标准和“任人唯贤”的干部路线，努力建设一支德才兼备的工作队伍。着力加强党员队伍建设，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，提高党员发展质量，加强党员教育管理。严把党员“入口关”，十分注重把符合党员条件的先进分子及时吸收到党组织中来，壮大党员队伍。去年，有一名入党积极分子经过考察、培养，发展为预备党员。目前机关干部中除一名非党女干部外，机关其他干部都是党员。着力加强党务公开和政务公开工作，认真做好机关党员信息管理工作，及时了解机关党员情况，建立党员信息库，确保党员个人信息准确无误。按时向县委组织部和县直系统工委上报党员统计报表。认真做好党员党费收缴工作，按照党员工资情况，提醒和督促机关党员和老党员按时足额缴纳党费，并及时上交。开展政协党组领导班子成员和机关支部班子成员讲党课、党员干部谈认识谈体会活动。利用每周三的机关集中学习日，开展政协党组班子成员和机关支部成员讲党课活动。深入开展“双十星创建”等活动，结合县政协开展的创建“五部”工作思路，积极创建“智慧型、创新型、学习型、服务型”机关。积极做好工会、妇联、共青团等工作，进一步加强对工会、妇联、共青团等群团组织的领导，抓好党建带工会、带妇建、团建等工作，组织全体干部职工
开展健康有益的文体活动，积极配合县直系统工委、总工会组织的各项活动。组织参加县直系统工委组织的庆祝建党节活动、乒乓球、羽毛球比赛等，积极参加县总工会组织的职工运动会。设立工会活动室，经常性地组织机关干部职工开展象棋、乒乓球、羽毛球等有益活动，既活跃了机关的工作气氛，又丰富了干部职工的业余文体生活。四、抓好思想武装，全力做好信息宣传工作扎实推进思想理论建设，深入宣传贯彻十八大、十八届三中、四中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神，并以讲话精神为指导，不断推动工作，促进发展。利用多种形式对机关干部进行思想政治教育，有针对性的开展形势政策教育，党史国情教育，切实加强干部职工的思想教育，配合相关部门做好法律、法规和国防知识等方面的教育。对县政协网站进行全面改版，增加互动栏目，网站设置议政建言、政协提案、社情民意、视听新闻、政协主席信箱、政协提案和社情民意报送系统、在线交流等10多个栏目，栏目布局更加科学，内容更加翔实。加强机关档案达标管理，2014年集中精力对近10年的机关档案按照规范性达标要求进行收集归类整理，机关档案管理达到省一级标准并顺利通过考核验收。对外宣传更加有声有色，在国家、省、市级以上报刊媒体用稿350多篇，其中国家级30多篇，省级160多篇，新华社、《人民政协报》、人民网、《湖北日报》、《十堰日报》等党报党刊用稿有较大
突破，为扩大竹溪美誉度贡献了一份力量。五、抓文明创建，提升机关文明素养加强领导，强化创建工作机制，成立了创建工作领导小组，明确了责任领导和具体责任人，强化了创建工作责任机制健全完善了《县政协办公室文明创建制度》等管理制度，靠制度和机制来推动工作，做到用制度管人、用制度管事，规范了机关的办文、办会、办事。全力服务全县“六城联创”工作，积极争创卫生单位、文明单位、园林绿化先进单位。服务完善规范单位文明创建工作制度，积极开展道德讲堂活动，规范文明用语，劝阻不文明行为，开展文明机关、文明家庭、文明网络、文明餐桌等争创活动。结合文明创建工作，深入推进六城联创工作，定期开展责任区的卫生清扫，开展“三下乡”、志愿者服务活动，进一步美化、绿化办公环境，积极争创市级园林式机关。高度重视信访工作，成立信访工作领导小组，建立健全了信访工作制度，加大信访事项办理力度，积极做好化解矛盾、维护稳定、促进和谐的工作。积极参与每周五打扫责任区活动。争创全县安全文明单位，健全了政协机关安全、卫生等制度，机关大楼清洁卫生，环境优美。开展了丰富多采的创建活动，组织开展乒乓球、羽毛球、象棋等比赛，丰富干部的业余生活；在“三八”妇女节组织女干部进行体检；在劳动节、重阳节、建党节组织形式多样的文明活动，把创建工作融入日常工作中，使文明创建落到实处。六、
抓精准扶贫，全力服务全县工作大局加强作风建设，明确扶贫责任，完善监督机制，确保扶贫工作规范运行。开展精准扶贫和机关党建结对共建活动，组织全体党员干部与精准扶贫村、对口帮扶村的贫困户、特困户开展扶贫结对活动，努力开创机关扶贫开发工作新局面。机关党支部把精准扶贫工作与县政协开展的“三近三增”和“1121”活动相结合，开展“一对一”结对帮扶，通过产业扶贫、金融服务、科技对接、培训就业、资金扶持等方式，以基础设施建设、扶持产业发展、新农村建设为重点，创新扶贫开发模式，根据每个家庭的实际情况，深入分析致贫原因，逐户制定帮扶措施，提高贫困户自我发展能力，帮助壮大村集体经济，夯实产业扶贫基础，迈出产业脱贫的坚实步伐，实现“输血式扶贫”向“造血式扶贫”转变，确保“扶真贫、真扶贫”，对汤家坝村开展了“五个一”的帮扶，即机关干部每人联系1个特困户结对帮扶，每户特困户赠送1袋化肥助力春耕，每户配备1个垃圾桶美化环境，建设1000米河堤防洪抗灾，新修1000米田间作业路扶持产业，全体机关干部与中峰镇汤家坝村70多户困难群众结为“穷亲”，当年筹措资金物资20多万元，帮助贫困对象解决实际问题30多件，资助困难学生18名，促使10余户帮扶对象建立了稳定收入的产业，10多户贫困户消除了危房，住上了砖木或砖混结构的小康房。
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