为认真贯彻落实依法治国基本方略和科学发展观，保证我县“五五”普法依法治县工作规划所确定的目标、任务落到实处，特确定你单位“五五”普法依法治县工作目标责任如下：
一、目标责任
(一)启动阶段（2006年）
1、学习宣传。认真学习宣传中央、区、市、县有关文件和全国、区、市人大常委会关于进一步开展法制宣传教育工作的决议、决定，提高认识，明确目标，措施得力。
2、工作机构。调整充实普法依法治理工作领导机构，有兼营职普法工作人员，落实普法依法治理工作经费，保证制度健全，把普法依法治理工作纳入本单位重要议事日程，主要领导亲自抓，分管领导具体抓。
3、制定规划。结合本单位实际，制订好“五五”普法依法治理工作规划，并组织干部群众认真学习，领会精神。
4、动员启动。（1） 2006年10月31日 以前，召开“五五”普法依法治理启动大会，启动面达100%，安排部署“五五”普法依法治理工作；（2）认真开展“ 12.4” 法制宣传日系列活动，集中对“五五”普法依法治理工作规划进行全面宣传，营造氛围；（3）按照县依法治县办公室的要求组织参加培训；（4）按照县普法办要求完成“五五”普法依法治理教材任务，做到人手一册。
（二）实施阶段（2007年2月——2010年6月）
1、重点对象学习。（1）副科级以上领导干部每年集中参加法律知识培训不少于2次，其他干部职工集中学习不少于4次，培训率和培训合格率达到100%，做到学习有笔记、有体会；（2）加强公务员学法用法，把法律知识学习作为公务员年度考核的主要内容；（3）每年于11——12月年组织一次普法考试，并将干部职工学法情况记入干部职工档案。
2、具体工作。（1）各单位主要领导干部带头学法，各单位要有阶段性学法成果，每年有1——2篇典型材料上报局办公室；（2）各单位每年要开展1次“五五”普法依法治理宣传月（周、日）活动，并组织人员上街开展法律咨询活动、送法进乡村、进机关活动，扎实推动普法工作深入开展；（3）积极主动参加普法工作会议和各项活动；（4）局普法领导小组每年召开两次以上会议研究、部署“五五”普法依法治理工作。
（三）验收阶段（2010年5月——2010年12月）
（1）各单位要按照规划的要求负责组织好本单位检查验收的各项工作；（2）局普法依法治理工作领导小组要切实加强对检查工作的领导，召开“五五”普法检查验收阶段工作动员会，全面安排部署“五五”普法依法治理检查验收工作。
二、考核
局依法治县工作领导小组成员每年12月到各单位检查考核一次，2010年进行总体检查和考核，考核不合格的给予通报批评，并责令限期查漏补缺，按期保质保量完成任务。
本责任书在执行期间，如主要领导变动，由继任人员担负责任。本责任书一式两份，由局依法治县工作领导小组办公室和各单位各存一份。
资源县公安局 责任单位（盖章）：
局长（签名）： 责任人（签名）：
年 月 日 年 月 日